El código de trabajo regula los asuetos que hay durante el año, la ley contempla 11 días de descansos oficiales, lo que significa que las empresas públicas y privadas deben pagar estos días.
En el 2018 el Congreso de la República aprobó una reforma a la Ley que Promueve el Turismo Interno, decreto 19-2018, con el fin de alargar los fines de semana.
Los asuetos que caen martes y miércoles, deben correrse al lunes anterior. Asimismo los que ocurren en día jueves, viernes, sábado o domingo, se gozarán el lunes siguiente.
Sin embargo, el 16 de abril de 2020 la Corte de Constitucionalidad (CC) dejó sin efecto que los asuetos 1 de mayo y 20 de octubre puedan cambiar de fecha. Por esto, la ley es aplicable, únicamente, para el 30 de junio.
Los feriados y asuetos para el 2023 están basados en el decreto 19-2018, por lo que quedaron de la siguiente manera:
Feriados y asuetos 2023
- 1 de enero 2023: será domingo (no cambia).
- Semana Santa: se llevará a cabo del domingo 2 al domingo 9 de abril del 2023.
- Día del Trabajo: 1 de mayo. El asueto será el lunes (no cambia).
- Día del Ejército: 30 de junio será viernes, debido al decreto 19-2018 se descansará el lunes 3 de julio, con la posibilidad de fin de semana largo. Advertisement
- Día de la Asunción: 15 de agosto, se celebra el martes (no cambia).
- Día de la Independencia: 15 de septiembre, será viernes (no cambia).
- Día de la Revolución: viernes 20 de octubre (no cambia).
- Día de Todos los Santos: miércoles 1 de noviembre (no cambia).
- Navidad 2023: Noche Buena será el domingo 24 y Navidad el lunes 25 de diciembre, ninguno de los días se modifica.
¿Feriado o asueto?
El feriado es determinado por una ley que surge del debate Legislativo, comúnmente son celebrados como fiestas patronales de cada municipio.
Mientras que el asueto corresponde a las celebraciones que no se trabajan y son determinadas por una autoridad nacional como el presidente de la nación, una autoridad municipal, el director de un establecimiento educativo, el gerente de una empresa, entre otras.
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